同江园林绿化有限公司是一家专业从事园林绿化设计、施工、养护和管理的企业。公司成立以来，一直致力于为客户提供高品质的园林绿化服务，赢得了广大客户的信任和好评。为了更好地满足市场需求，公司现面向社会公开招聘人才。

一、招聘职位

1. 园林绿化设计师：2名

2. 园林绿化工程师：3名

3. 园林绿化施工队长：5名

4. 园林绿化养护工：10名

5. 行政人事专员：2名

二、职位要求

1. 园林绿化设计师

岗位职责：

（1）负责园林绿化方案的设计、制作和修改工作；

（2）负责方案的现场勘测和测量，编制详细的设计方案；

（3）负责与客户沟通，根据客户需求进行方案设计。

职位要求：

（1）本科及以上学历，园林或相关专业；

（2）具有3年以上园林绿化设计经验；

（3）熟练掌握CAD、PS、SKETCHUP等设计软件；

（4）具有良好的沟通协调能力和创新能力。

2. 园林绿化工程师

岗位职责：

（1）负责园林绿化工程的施工管理工作；

（2）负责现场的安全、质量、进度等管理工作；

（3）负责施工方案的编制和实施。

职位要求：

（1）本科及以上学历，园林或相关专业；

（2）具有3年以上园林绿化工程管理经验；

（3）熟悉园林绿化工程施工流程和相关法律法规；

（4）具有较强的组织协调和沟通能力。

3. 园林绿化施工队长

岗位职责：

（1）负责园林绿化工程的现场施工管理工作；

（2）负责施工人员的安全、质量、进度等管理工作；

（3）负责现场施工方案的实施和调整。

职位要求：

（1）中专及以上学历，园林或相关专业；

（2）具有2年以上园林绿化工程施工管理经验；

（3）熟悉园林绿化工程施工流程和相关法律法规；

（4）具有较强的组织协调和沟通能力。

4. 园林绿化养护工

岗位职责：

（1）负责园林绿化植物的日常养护工作；

（2）负责植物病虫害的防治工作；

（3）负责园林绿化设施的维护和保养博鱼官方网站。

职位要求：

（1）中专及以上学历，园林或相关专业；

（2）具有1年以上园林绿化养护经验；

（3）熟悉植物养护和病虫害防治知识；

（4）具有较强的责任心和团队合作精神。

5. 行政人事专员

岗位职责：

（1）负责公司人事招聘、培训、考核等工作；

（2）负责公司行政管理工作，包括办公用品采购、会议组织等。

职位要求：

（1）本科及以上学历，人力资源或相关专业；

（2）具有2年以上人力资源或行政管理经验；

（3）熟练掌握办公软件，具有较强的组织协调能力。

三、福利待遇

1. 公司提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和表现进行评定。

2. 公司提供完善的社会保险，包括养老、医疗、工伤、失业和生育保险等。

3. 公司提供年度旅游、节日福利和员工生日礼物等福利。

4. 公司提供良好的培训机会和晋升空间，为员工的职业发展提供支持和帮助。

四、招聘流程

1. 简历筛选：对符合条件的应聘者进行初步筛选。

2. 面试：对初步筛选通过的应聘者进行面试。

3. 录用：根据面试结果和个人条件进行综合评估，确定录用人选。

4. 培训：对新员工进行入职培训，帮助其尽快适应工作环境。

五、招聘联系方式

联系人：李经理

联系电话：010-12345678

联系邮箱：hr@tongjiangyuanlin.com

六、结语

同江园林绿化有限公司期待您的加入，如果您具备相关职位的条件和能力，欢迎您投递简历。我们将为您提供一个良好的工作环境和发展平台，让您在园林绿化行业实现自我价值，共同创造美丽的城市环境。